Se puede ajustar la oferta estándar a las necesidades de la organización o bien diseñar una capacitación a medida sobre los siguientes temas:
- Liderazgo
- Equipos
- Estrategia
- Gestión
- Cambio
- Cultura
- Desarrollo Personal
- Clientes
In Company
Las instancias son definidas de acuerdo a los requerimientos particulares de cada organización. En sesiones previas de diseño con el cliente, se ajusta el contenido definitivo. Los programas permiten el rico intercambio y el debate sobre los temas específicos de la organización y, como resultado, la alineación conceptual.